문창기 회장, 조직 역량 극대화 위해 유연한 소통과 건강한 조직 문화 강조...'장기근속 직원들 격려'

[CBC뉴스] 이디야커피가 창립 24주년을 맞아 서울 강남구 사옥에서 기념식을 열었다. 이날 행사에서 문창기 이디야커피 회장은 기념사를 통해 "더 큰 도약을 위해 업무를 속도감 있게 처리하고 책임을 다하며, 새로운 변화에 끊임없이 도전하는 태도로 각자의 역할에 집중해달라"고 임직원들에게 당부했다.

문 회장은 "부서와 직급을 넘는 유연한 소통은 조직 역량을 극대화할 수 있는 핵심 요소"라며, "서로를 존중하고 자유롭게 의견을 나누는 건강한 조직 문화를 만들자"고 강조했다. 이러한 메시지는 변화와 혁신을 통해 더 큰 성장을 이끌어내고자 하는 의지를 담고 있다.

기념식에서는 장기 운영 가맹점에 대한 시상식이 열렸으며, 장기근속 직원들을 격려하는 자리도 마련됐다. 이는 이디야커피의 지속적인 성장에 기여한 이들의 노고를 인정하고, 그들과 함께 성과를 공유하는 뜻깊은 시간이었다.

문 회장은 "우리의 성장은 임직원 모두가 각자의 자리에서 책임을 다한 결과"라며, "앞으로도 이디야커피의 가치를 높이고 고객에게 더 나은 서비스를 제공하기 위해 노력하자"고 말했다. 그는 이어 "도전적인 태도와 혁신적인 사고방식이 우리가 나아갈 방향을 제시할 것"이라고 덧붙였다.

이디야커피는 지난 24년간 꾸준한 성장을 통해 국내 커피 시장에서 확고한 입지를 다져왔다. 문 회장은 "앞으로도 국내외 시장에서의 경쟁력을 강화하고, 새로운 사업 기회를 발굴해 나가겠다"고 포부를 밝혔다. 그는 또한 "임직원 모두가 회사의 비전을 공유하고, 이를 실현하기 위해 함께 노력하자"고 격려했다.

이번 기념식은 이디야커피의 지난 성과를 되돌아보고, 미래를 향한 새로운 목표를 설정하는 계기가 됐다. 문 회장은 "우리의 성공은 개개인의 노력과 팀워크에서 비롯된다"며, "앞으로도 협력과 신뢰를 바탕으로 더 나은 미래를 만들어가자"고 말했다.

이디야커피는 이번 기념식을 통해 그동안의 성과를 인정받은 직원들과 가맹점주들에게 감사의 마음을 전하며, 앞으로도 지속 가능한 성장을 위해 최선을 다할 것을 다짐했다. 이 회사는 창립 24주년을 맞아 새로운 도약을 준비하며, 끊임없는 도전과 혁신을 통해 더 나은 미래를 만들어가겠다는 결의를 다졌다.

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▮ CBC뉴스ㅣCBCNEWS 하영수 기자