[CBC뉴스] 구인구직 매칭플랫폼 사람인이 기업 366개사를 대상으로 ‘코로나19로 인한 경영상의 어려움’을 조사한 결과, 약 76%는 ‘어려움을 겪는다’고 답했다.
기업 형태별로는 대기업(73%)과 중소기업(76.7%)의 비율이 크게 차이가 없었다.
업종별로는 ‘석유/화학’(100%), ‘자동차/운수’(100%), ‘조선/중공업’(100%), ‘건설’(87.5%), ‘서비스업’(86.1%), ‘식음료/외식’(85.7%), ‘금융/보험’(80%), ‘유통/무역’(77.1%) 등에서 어려움을 많이 겪고 있었다.
구체적인 어려움으로는 국내 소비 둔화로 수요/매출 감소(56.8%, 복수응답)가 가장 많았다.
이어 주요 프로젝트 연기 또는 취소(37.8%), 국내외 이동 어려움에 따른 손실 (27.3%), 위기 대응책 마련 위한 비용 손실(17.3%), 사업장 폐쇄/재택근무로 인한 효율성 하락(15.5%), 중국 등 해외로부터 자재 수급 난항(13.7%), 글로벌 경기 침체로 수출 감소(13.3%) 등으로 어려움을 겪고 있었다.
어려움의 정도는 32.4%이 ‘중대한 타격을 받는 심한 수준’이었으며, 7.6%는 ‘생존이 어려운 매우 심한 수준’이었다.
이외에도 42.8%는 ‘다소 손실이 있는 보통 수준’이라 답했다. ‘약한 수준’이라는 응답은 17.3%에 불과했다.
이들 기업의 92.8%가 코로나19 사태를 감당할 수 있는 한계 기간은 평균 4.9개월로 집계됐다. 구체적으로는 ‘3개월’(27.7%), ‘6개월’(21.6%), ‘2개월’(18.3%), ‘1개월’(6.8%), ‘5개월’(5.4%) 등의 순으로, 절반 이상(57%)이 3개월 이하였다.
코로나19로 인해 발생한 위기 상황에 대한 대응책으로는 가장 많은 38.1%(복수응답)가 ‘전사적인 비용 절감’을 꼽았다.
다음으로 ‘무급휴가 등 투입 인력 최소화’(24.1%), ‘정부 지원 적극 활용’(20.5%), ‘인원 재배치 및 구조조정 검토’(15.1%), ‘휴업 검토’(9.4%), ‘연구개발 및 신규투자 최소화’(7.9%) 등의 답변이 있었으나, 25.5%는 ‘특별한 대응책이 없다’고 답했다.
